開展任前廉潔談話 系好履職“風紀扣”
---四公司開展中層管理人員任前集體廉潔談話
5月17日下午，四公司黨委委員、紀委書記李波同志對5名新提拔和進一步使用的中層管理人員進行任前集體廉潔談話。
李波首先對新任職的中層管理人員表示祝賀，并指出，大家到了更重要的崗位、承擔了更大的責任，務必要在以下幾個方面持續(xù)發(fā)力，久久為功：一是清醒認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻、任務依然艱巨，要緊繃思想之弦，正確對待擁有的權力，常懷敬畏之心，審慎用好權力。二是過好“六個關口”，即，堅定信念，過好“政治關”；接受監(jiān)督，過好“權利關”；力戒貪欲，過好“金錢關”；堅持原則，過好“交友關”；提高修養(yǎng)，過好“生活關”；嚴格要求，過好“家庭關”。三是算好“七筆賬”，即，算好“政治賬”“經濟賬”“名譽賬”“家庭賬”“親情賬”“自由賬”和“健康賬”。四是壓實兩個責任，自覺履行“一崗雙責”。在新的崗位上，要勇于承擔工作責任，不折不扣做好本職工作，主動履行好職責范圍內的黨風廉政建設責任，為公司發(fā)展貢獻自己的力量。五是加強學習。要不斷學習《中國共產黨紀律處分條例》《中華人民共和國監(jiān)察法》《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等法律法規(guī)和集團、公司的相關制度，提高思想認識，筑牢紅線意識。最后，李波勉勵大家要在新的工作崗位上再接再厲、再創(chuàng)輝煌，為早日實現“百億四建”“千億華西”不懈奮斗。
談話之前，與會人員集體觀看了張雙華、馬俊、張叢林的庭審現場警示教育片。新提拔和進一步使用的中層管理人員還向組織簽訂了廉潔從業(yè)承諾書。